Tijdens de coronacrisis hebben veel ondernemers te maken met omzetverlies. De NOW regeling (Tijdelijke Noodmaatregel Overbrugging Werkgelegenheid) is bedoeld om werknemers met een vast of tijdelijk contract in dienst te houden ondanks dat de werkgever omzetverlies lijdt. Fijn voor u als ondernemer en werkgever, zodat u een goede kracht niet...
Speciaal voor u als werkgever hebben wij een dossier over arbeidsrecht in tijden van Corona opgesteld. Als werkgever in tijden van Corona, loopt u ongetwijfeld tegen veel vragen aan. Mag ik mijn werknemers nog wel ontslaan, als ik een beroep heb gedaan op de NOW? Waar moet ik allemaal op...
Thuiswerken en corona: hoe pak je dat als werkgever goed aan? Kijk ook al vast wat u kunt doen na de coronacrisis: tips van een arbeidsrechtadvocaat.
Wilt u als werkgever de arbeidsvoorwaarden nu wijzigen? Lees alles over wijziging van arbeidsvoorwaarden en corona in dit artikel.
Hoe moet je als werkgever nu omgaan met zieke werknemers? Lees nu alles over de zieke werknemer en corona. Tips van een arbeidsrechtadvocaat.
Hoe regel je als werkgever het ontslag van je werknemer in tijden van corona? Lees hier de tips en valkuilen over ontslag en corona.
Wanneer je met maaltijdbezorgers werkt, is het belangrijk te weten of je ze in dienst moet nemen of als zzp'er mag laten werken. Lees hier hoe het zit.
U heeft voor een (nieuwe) baan als leraar, advocaat of taxichauffeur een verklaring omtrent gedrag (VOG) nodig. Onverwacht is de aanvraag door Justis afgewezen. U wilt graag weten wat u nu kunt doen. In deze blog schrijft advocaat Geert Verhoeven wat een verklaring omtrent gedrag is, hoe Justis aanvragen beoordeelt...
Lees meer
Kom werken bij Kortman Advocaten Den Haag - Vacature Advocaat Kortman Advocaten heeft een vacature voor een zelfstandige en ondernemende advocaat. Wij zijn op zoek naar advocaat-ondernemers. Zoekt u – alleen of met meerdere advocaten - aansluiting bij een advocatenkantoor in Den Haag?...
